中醫大附醫為深化永續治理並提升組織韌性,由董事會作為最高治理單位,將永續發展正式納入醫院長期發展策略,並定期每半年檢視ESG推動成果與關鍵績效指標。2023年成立「永續發展委員會」,由院長擔任主任委員、行政副院長兼任永續長,統籌永續策略規劃、資源整合及跨部門協調。 因應永續發展趨勢及治理需求,2025年經董事會核准成立專責單位「永續發展辦公室」,依「環境永續」、「社會共融」及「治理資訊」三大面向推動永續業務,並整合院內資源成立「醫院治理」、「卓越醫療」、「環境永續」、「幸福職場」及「社會公益」五大功能小組,負責各項永續目標、行動方案及績效追蹤,建構跨部門協作的永續治理機制,持續提升醫院治理效能。